As desigualdades existentes entre os municípios angolanos podem comprometer o processo de modernização da Administração Pública, sobretudo no âmbito da transformação digital, alertou o especialista em Gestão e Administração Pública, Denílson Duro.
Em declarações à Rádio Correio da Kianda, esta quarta-feira, 2, o especialista defendeu que a modernização dos serviços públicos deve ter em conta as diferentes realidades existentes no país, considerando que nem todos os municípios apresentam as mesmas condições em termos de recursos humanos, infra-estruturas e capacidade administrativa.
Denílson Duro afirmou que ainda existem administrações municipais com dificuldades para garantir quadros técnicos essenciais ao seu funcionamento, situação que, na sua perspectiva, deve ser resolvida antes ou em paralelo com a implementação de sistemas digitais.
Segundo o especialista, há municípios onde faltam secretários e técnicos de áreas como contabilidade, planeamento e economia.
Para Denílson Duro, não basta disponibilizar computadores ou melhorar as infra-estruturas de telecomunicações se não existirem funcionários preparados para operar os sistemas e assegurar o funcionamento regular das instituições.
O especialista defendeu, por isso, o reforço dos quadros das administrações municipais, através de concursos públicos e da formação de capital humano, como condição para que a transformação digital produza resultados efectivos.
Denílson Duro considera que as diferenças de desenvolvimento entre os municípios são suficientemente grandes para exigir uma abordagem diferenciada por parte das autoridades.
“Nós temos uma Angola no meio de várias Angolas”, afirmou, ao explicar que a realidade administrativa e o nível de desenvolvimento de um município podem ser muito diferentes dos de outro, mesmo quando estão geograficamente próximos.
Como exemplo, apontou as diferenças que podem ser observadas entre Luanda e o Bengo, defendendo que a capacidade de funcionamento das administrações e das instituições públicas varia significativamente de uma região para outra.
Na visão do especialista, esta realidade constitui um dos principais desafios para a modernização da Administração Pública, uma vez que a implementação de soluções tecnológicas poderá avançar a ritmos diferentes caso não sejam corrigidas as desigualdades existentes.
Denílson Duro entende que o processo de transformação digital deve, por isso, ser acompanhado pelo investimento em pessoas, formação, infra-estruturas e capacidade institucional, de modo a evitar que a modernização fique concentrada apenas nos municípios com melhores condições.
Para o especialista, a verdadeira transformação da Administração Pública não depende apenas da introdução de novas tecnologias, mas da capacidade de garantir que os municípios tenham condições mínimas e recursos humanos qualificados para utilizar essas ferramentas e prestar serviços públicos mais eficientes aos cidadãos.